Top lista seksa

Dječak zadovoljstva 30

Nakon što je prihvatio poziciju Lifemate-on-Trial Judith Arruda, sljedeći korak je bio sastavljanje i potpisivanje ugovora za godinu dana službe s njom. Srž moje usluge bi bila da pomognem ovoj novoj Gospodarici u dizajniranju Lifemate programa za Woodruffe Electronics. Uz pomoć gospodarice Myrne Stiles kao mentorice, o ovom ugovoru bi se neprestano raspravljalo i revidirano kako bi postao prototip i kamen temeljac Woodruffeovog programa. Myrna, koja je obavila preliminarne razgovore za moju poziciju, već je bila pod ugovorom o zadržavanju da se po potrebi stavi na raspolaganje za konsultantske usluge Woodruffe Corporation, naplaćujući svoje vrijeme po unaprijed dogovorenoj cijeni.

Nakon što je Judith ponudila, a ja sam prihvatio poziciju životnog partnera, Judithin prvi korak je bio da Michelle Banks porno zvijezda Myrnu radi sastavljanja prvog zvaničnog ugovora između nas. Vremenom, iskustvom, raspravama i ponovljenim revizijama, utvrdili bismo specifičnosti našeg ugovora o pitanjima kao što su životni aranžmani, očekivane usluge, kompenzacija i obuka. Ukratko, dogovoreno je da ću služiti Judith kao gđa. Arruda u kancelariji i kao gospodarica Judith kada smo bili sami. Konkretno:

• da bih se u kancelariji pojavio i radio kao konsultant odgovoran za dizajn Woodruffe LifeMate programa (WLMP, izgovara se 'woolmp'), i za preporuke Kompaniji o izvodljivosti i vrednosti takvog programa;

• da bih u njenom domu služio Gospodarici u svojstvu intimnog prijatelja i kućnog dečka, živeći u vlastitoj dobro opremljenoj sobi, jeo za njenim stolom, obavljao određene kućne poslove koliko je to vrijeme dozvoljavalo i primao određenu naknadu za odjećuprivatni troškovi i džeparac;

• da će određeni iznos biti prebačen na privatni račun po mom izboru kao mjesečna plata;

• da će mi biti dozvoljeno jedno veče i jedan ceo dan slobodnog vremena, da se dogovorimo između nas za svakih šest dana punovremene službe; i

• da će u svim sporovima između nas posredovati i (kao krajnje sredstvo) arbitrirati gospodarica Myrna Stiles, koja će biti naš mentor, i koja će pomagati na početku svakog novog mjeseca u reviziji i ažuriranju našeg ugovora uz zajednički dogovor.

Dok smo Judith i ja pregledali, konkretizirali i potvrđivali ove tačke, vodio sam bilješke na svom laptopu. Kasnije sam ih napisao kao memorandum o razumijevanju koji smo potpisali i poslali e-poštom Myrni. Na osnovu ovog memoranduma, Myrna i njeno osoblje pripremili su nacrt ugovora, koji je potpisan i dostavljen Cehu. Kada su ove formalnosti bile obavljene, kada sam se preselio i sredio svoje stvari u svojoj novoj sobi, kada sam otišao u kupovinu da spremim naš frižider i ostavu, a zatim pripremio prvi, raskošan obrok u Juditinoj kuhinji, večerali smo i nazdravili našem suđenju, životnu vezu, a zatim otišao gore u Juditinu spavaću sobu. Judith me vezala raširenog orla na svom krevetu, povezala mi oči i odvela me u kaubojki stil da jašem moj kurac za prvi orgazam (u koji sam, uz njenu dozvolu, i ja došla), a zatim i moje lice na drugi. Imala je treću spermu dok sam jeo kremšnitu, a onda se ispružila pored mene i zaspala.

Neko sam vrijeme ležao budan, razmišljajući o svom novom stanju i osjećajući da sam konačno stigao tamo gdje mi je mjesto - pod strogom, seksi ljubavnicom koja je znala svoj um i imala hrabrosti za svoje želje. Nataša Sorkin, impresivna dama da je bila stranac u novoj zemlji, i to u svom tijelu, moglo bi se reći. Judith Arruda nije imala takav unutrašnji raskol. Poput poslovične patke u vodu, vodila je životni stil Dominaciju kao rođenu vlastelu: njeno prirodno stanje stvari. Osjećaj da je služiti takvoj ženi moj prirodnom stanju stvari, konačno sam i sam zaspao, ostavši miran i tih kako sam i obučen, da ne uznemiravam partnera.

Ujutro sam prvo skuhao kafu za oboje, a onda sam postavio sto i konzumirao lagani doručak dok se Judith tuširala i uređivala. Kada je završila, došao je red na mene da se istuširam, obrijem i obučem, dok je Judith jela i oblačila. Nakon doručka, u našim odvojenim kolima, odvezli smo se na posao, mjereći vrijeme tako da je stigla nekoliko minuta prije mene. "Kada se objavi projekat Lifemate", rekla mi je Judith, "može ispasti da smo probni par, da živimo i radimo zajedno na pilot aranžmanu. Onda ćemo doći na posao zajedno, s tobom kao mojim vozačem. Do tog puta, ti si samo još jedan konsultant; i radije bih tajio da živimo i spavamo zajedno."

I tako se dogodilo da sam u 8:27, jednog svježeg jutra početkom Momci svršavaju jedno na drugo, parkirao na svom dodijeljenom mjestu, popeo se liftom do 12. sprata i ušetao, žustro i poslovno, u Judithinu kancelariju na uglu, da započnem prvi radni dan sa mojom novom ljubavnicom.

Hladno i profesionalno me je pozdravila, a zatim pritisnula dugme na svom telefonu. Za trenutak sam je čuo kako govori "Alane, dođi u moju kancelariju, molim te." a minut kasnije, mladić, otprilike mojih godina, nakratko je pokucao na vrata i ušao. "Alane", rekla mu je, "molim te upoznaj Jima Woodruffea." Ponudio sam ruku i rukovali smo se. "On će biti moj konsultant i pomoćnik u dizajniranju novog programa koji razmišljamo da uspostavimo. Još niste upoznati sa tim, a on neće pričati o tome, jer je to samo zamišljeno u ovom slučaju. Povezan je sa projektom Mars i našim problemima u popunjavanju osoblja za njega. Bićete potpuno informisani kada i ako odlučimo da nastavimo sa tim."

"On je kvalificirani gejšo, ali potpuno nov u upravljanju ljudskim odnosima, i želim da ga naučite užad." Svjesna ove klišeirane igre riječi, nacerila mi se dok je ovo govorila.

"Jim Woodruffe?" upitao je Alan. "Ima li veze s našim izvršnim direktorom?"

„Zapravo, on je sin Todda Vudrufa, ali samo zanemarite tu činjenicu.On nije šefov špijun, niti ga pripremaju da preuzme kompaniju. On je konsultant, sa sopstvenom karijerom, samo je ovde da pomogne sa novim programom kao što sam vam rekao."

„Džime, ovo je Alan Arnold. Uprkos kancelarijskom humoru, on nije potomak Benedikta Arnolda i nije više špijun od tebe. Kao što ste upravo čuli, dodeljujem ga da vas podučava osnovama onoga što radimo ovde "Molim vas, pratite njegova uputstva do daljnjeg i idite kod njega sa svim pitanjima koja imate. Vratite se u moju kancelariju u 4:30, na kraju radnog dana."

"Alane, prva stvar je da ga povedeš okolo i da počneš. Nabavi mu značku kao povjerljivog konsultanta sa punom sigurnosnom dozvolom. Stavi ga u prazan prostor pored moje kancelarije i prijavi ga na Rusija uključujući i Rusiju lokaciju i broj telefona u Korporativni imenik. Onda ga povedite okolo i upoznajte ga sa našim ljudima. Možete biti iskreni o njegovom ocu, ali pokušajte da svedete šale i glasine na minimum. Konačno, postavite ga da radi na osnovnim zadacima traženja i zapošljavanja - tvoja specijalnost - jer to je oblast u kojoj će on raditi." Otpustila nas je, a Alan me odveo.

"Potraga za glavama i regrutacija, eh", zurio je u mene. "Možete li mi reći o čemu se radi?"

„Izvini, Dječački kurac porno ne“, odgovorio sam mu. "Kao što je gospođa Arruda upravo rekla, to je novi program zapošljavanja, koji tek ulazi u fazu dizajniranja - još uvijek zamišljen u ovom trenutku i nije spreman za javnu raspravu. Moj posao je da pomognem vašem šefu u osmišljavanju programa i pripremi formalnog prijedloga za Izvršni komitet Woodruffe Corp. Nakon što program bude objavljen, bićete u potpunosti informisani. Mogu vam obećati da ako izvršni komitet odluči da nastavi sa ovim programom (i dalje veoma veliki 'IF'), da će to učiniti' ne predstavlja prijetnju vašem poslu ili bilo čijem drugom."

"Takođe, molim vas, nemojte me pitati o mom ocu. Kod kuće, sa svojom porodicom, on ne priča mnogo o kompaniji, a ja vjerovatno ne znam mnogo više od vas o njegovim planovima ili problemima. I Azijski tinejdžer azijski porno gek gđa.Arruda ti je rekao da je istina: ja sam samo unajmljeni konsultant. Ne špijuniram za njega, i sigurno me ne pripremaju da preuzmem njegovu firmu. Ne znam skoro ništa o elektronici. Ja sam gejšo, obučeni dečko za zadovoljstvo. Moje iskustvo je u psihologiji i ljudskim odnosima, zbog čega sam i angažovan da radim ovdje."

"Ha. Gejšo sa iskustvom u psihologiji i ljudskim odnosima, unajmljen da nam pomogne u popunjavanju osoblja za projekat Mars. To bi mi trebalo nešto reći ako razmislim!"

"Razmišljanje je besplatno i svako to može, ali molim vas zadržite svoja nagađanja za sebe." Vaš šef želi da se ovaj projekat drži u tajnosti dok ne bude spreman za javnu raspravu. Za sada, moj posao je da naučim osnove HRM-a, a tvoj je da mi pomogneš u tome, pa hajde da pričamo o tome. Odakle da počnemo?"

Ostatak jutra, Alan me je šetao po Arrudinom odjeljenju, tražeći od mene da ispunim formulare, da se slikam, a onda mi je odštampala ličnu kartu, laminirala je i objesila oko vrata. Zatim me je otpratio nazad do kabineta koji je njegov šef spomenuo, postavio me u okretnu stolicu iza svog stola, postavio me na svoj laptop računar u korporativnoj mreži i okrenuo se u stranu dok sam birao i unosio važeću lozinku. Zatim mi je ukazao na privatnu web stranicu koja nudi pregled i organizacionu shemu Woodruffe Electronics-a i predložio mi da je proučim dok on obavlja neke zadatke. Učinio sam to i u tom procesu naučio nekoliko stvari o kompaniji Isječci za odrasle oca – njenoj istoriji, trenutnoj strukturi i signalnim dostignućima – koje nikada nisam znao.

Otprilike sat vremena kasnije vratio se, noseći torbu za kupovinu s nekoliko poklona kako bi me učinio operativnim: asortiman stacionara s korporativnim memorandumom, vizitkarte za moj novčanik i zgodnu šolju za kafu koju je teško preklopiti. sa širokom bazom. Alan mi je također donio dvije svoje knjige za koje je mislio da bi mi mogle biti korisne, rekavši mi da su pozajmljene i da bi ih želio nazad.Jedan je bio univerzitetski udžbenik, 'Uvod u upravljanje ljudskim resursima'. Drugi, 'Vodič za lovce na glave' kroz korporativnu džunglu, bio je poslovni guru koji je pisao o 'upravljanju talentima' - sticanju i zadržavanju vrijednih zaposlenika, te strateškom izboru između privlačenja vrijednih zaposlenika od konkurenata u odnosu na. trenirati svoje.

Rekao mi je: "Kao što vjerovatno znate, ovo je pitanje života i smrti za nas sada. Prije ugovora s Marsom, bili smo mala firma nadarenih inženjera specijalizovanih za istraživanje i razvoj. dronovi i roboti. Naš novi ugovor s NASA-om uključivat će nas u veleprodajnu proizvodnju novih, specijalizovanih dronova i robota dizajniranih da funkcionišu na površini Marsa, a kasnije možda i na nekim većim asteroidima i na kraju, možda, na Iou, EvropiGanimed i Kalisto, najveći sateliti Jupitera. NASA-ina ukupna strategija je kolonizirati Sunčev sistem, barem u početku, poluautonomnim dronovima i robotima (analogno automobilima koji se sami voze) umjesto ljudima kojima je potrebna podrška za život i obećanje povratnog puta. Ne više samo nekoliko sondi, trebat će im vojska inteligentnih robota, specijaliziranih za razne zadatke, ali sposobnih da se nekako napune. Svaki tip će morati biti dizajniran i proizveden što je jeftinije moguće. Dugoročna idejaako se pokaže izvodljivim, je izgraditi proizvodni pogon na Marsu i izgraditi ove jedinice od materijala sa Marsa i asteroida, kako bi se uštedio trošak transporta na milione milja od Zemlje."

„Za sada, da bi ispunila našu predanost, kompanija Woodruffe mora se prvo pripremiti za dizajniranje svake vrste jedinice, zatim dizajnirati i preporučiti način proizvodnje i na kraju osigurati koordinaciju i kontrolu kvaliteta za cijeli proizvodni napor.Prema budućem ugovoru, za koji ćemo sigurno licitirati i biti u dobroj poziciji da pobijedimo, neko će imati zadatak - i prihod - da pravi ove skupe stvari po narudžbi, na način na koji se danas grade avioni, brodovi i neboderi. Firma koja dobije ugovor za datu vrstu jedinice će ili proizvesti i sastaviti sve svoje komponente, ili (vjerovatnije) podugovarati različite aspekte tog posla. Na ovaj ili onaj način, Woodruffe Corp. kao izvor originalnih dizajna će biti u epicentru svih ovih aktivnosti, čineći bogatim svoje dioničare. Ali da stignemo tamo odakle smo danas, od nas će biti potrebno da zaposlimo malu armiju novih zaposlenika, od kojih su svi nadareni ili visoko kvalifikovani - i svi oni koje sada ili traže naši konkurenti, ili već rade za jednog od njih u velikodušna plata."

"Projekat Mars je svakako izazovan i prestižan i privući će mnogo dobrih ljudi po svojoj prirodi. Čak i tako, Woodruffe će morati ili da ih plati više, ili ih pridobiti nekim drugim poticajem. Problem privlačenja i zapošljavanja svih ovi ljudi su potpuno na ramenima gospođe Arrude, a pretpostavljam da vas je ona dovela ovdje da pomognete u osmišljavanju tog 'drugog poticaja'. Pošto si ti gejšo, pretpostavljam da će ovaj podsticaj biti neka vrsta zadovoljstva. ali koji oblik, tačno, nemam pojma."

Pomno me je posmatrao da vidi da li moj govor tela ili izraz lica potvrđuju njegovo razmišljanje, dok sam ja bila mirna, pokušavajući da to izbegnem. Bio je alarmantno blizu; njegovi zaključci će uskoro biti svuda po radnji, a Judith Arruda neće biti zadovoljna. Sad je samo pogledao na sat i rekao mi: "Dobro je prošlo podne. Idemo na ručak."

Pratio sam ga do lifta, a mi smo se popeli do kafeterije na poslednjem spratu, sa odličnom hranom, prijatnim dekorom i prekrasnim pogledom na grad. „Nije očigledno“, rekao mi je Alan, „ali HR je odigrao značajnu ulogu u dizajnu ovog mesta.Ako želite privući i zadržati vrijedne zaposlenike, najmanje što možete učiniti je da ih dobro nahranite i pokažete im malo poštovanja."

Poslije ručka me je vodio po odjelu za ljudske resurse, a potom i po cijeloj zgradi, pokazujući mi gdje su stvari i predstavljajući me ljudima kao „naš novi HR konsultant“. Kao što sam insistirao, izbegavao je da govori o svojoj teoriji ili da pominje moju gejšo pozadinu. Nakon što sam napustio svaki sajt, beležio sam imena i nazive poslova ljudi koje sam sretao u malu beležnicu koju sam nosio. Planirao sam da napravim ličnu bazu podataka ključnih igrača na ovom mestu da povežem lica sa njihovim imenima i ulogama. Bilo kao gejšo ili konsultant za ljudske resurse, shvatio sam da nije samo ljubazno već i imperativ da znam s kim imam posla dok sam obilazio.

Konačno, Alan me je odveo nazad u HR i ostavio samu za mojim stolom da probam ono što sam naučio i počnem čitati. U 4:30, službeno vrijeme za odustajanje (iako sam vidio mnogo ljudi koji su ostali za svojim stolovima), otišao sam do Judithine kancelarije i pokucao na njena zatvorena vrata. "Dođi", pozvala je. Kada sam ušao i zatvorio vrata, pokazala mi je na stolicu pored mog stola. „Moj impuls je da kleknem pred tvoja stopala“, rekao sam joj dok sam seo. "Osjećam se preplavljeno svima koji ovdje mogu učiti."

"Oduprite se tom osjećaju," odgovorila je, "neko bi mogao ući u nas u bilo koje vrijeme. U javnosti - posebno na našem radnom mjestu - ne želim da mi budete upadljivo podložni, čak i kada je naša srodna veza javno poznata. U generalno, pogotovo na poslu, mislim da se D/s protokol ne primjenjuje u vezi sa životnim partnerom o kojoj razmišljamo. Dovoljno je da su podživotni prijatelji poslušni i poštovani kao dobri zaposleni i radnici po ugovoru. Čak i pred drugima, oni "moraju biti slobodni da iznesu svoje mišljenje, pa čak i da se ne slažu sa svojim Dominantima, sve dok to čine taktično i s poštovanjem."

"Dogovoreno", rekao sam."Zovem vas 'gospodarica' u kancelariji samo bi navelo ljude da razmišljaju o Mom son privatnom životu, što se Priča o goloj devojci ne tiče njih. Ali privatno, ja sam podmornica i želim se osjećati kao takva; i želim uživati ​​u tome da se osjećate kao Domme."

"Dobro mi je", rekla je Judith. "Ne mogu reći da ne uživam u tome što puziš pred mojim nogama - s vremena na vrijeme. Ali, općenito, ono što želim od tebe je poštovanje i kompetentno, voljno služenje, a ne obožavanje ili pokornost. Ja sam Vaša Domme, ali ne i boginja. Pretjerano, D/s protokol se jednostavno čini smiješnim, čak i opresivnim - za mene, u svakom slučaju. Kad smo nasamo, ponašajte se bez pretjerane pokornosti nego što oboje uživamo. dobiti signale da preterujete, poštujte ih."

"Mislim da možete napisati nešto poput ovoga u svoj priručnik za sve naše bračne parove: Na poslu bi trebalo da budu normalni poslovni običaji. Privatno, koji životni parovi treba da poštuju, ali u skladu sa senzibilitetom Doma - nikad puno više puzi nego što on ili ona uživa. Ako subjekat treba da se ponaša i razmišlja pokorno kako bi zadržao svoj način razmišljanja o poslušnosti i služenju, trebalo bi im se prepustiti u određenoj mjeri, ali ne do te mjere da Dom postane neudoban."

I ti i ja moramo da se držimo profesionalnih manira u odnosu na druge ljude - sve dok se naš budući LifeMate Program ne otkrije za javnu raspravu, a naš privatni odnos ne otkrije se kao pilot projekat koji jeste."

"To bi se moglo dogoditi prije nego što bismo željeli," prokomentirao sam, govoreći svojoj Gospodarici o Alanovim zaključcima iz njegove svijesti o Woodruffeovom problemu kadrova i njegovog znanja o mom porijeklu kao gejša.

Uzdahnula je. "Naši zaposleni moraju biti pametni da rade svoj posao", rekla je, "ali ponekad im je inteligencija nezgodna."

„To je odlučujući problem modernosti“, primetio sam. „Počevši od 1700. godine, posao u svijetu više nisu mogli obavljati nepismeni robovi i seljaci.Većina poslova je sve više zahtijevala pismenost, računanje i minimum inteligencije. To je za svaku modernu ili modernizirajuću naciju, i za globalno društvo u cjelini, napravilo ogroman problem međuljudskih odnosa – problem koji ostaje neriješen. Ni javni ni privatni honchosi - veliki ljudi - ne mogu očekivati ​​da radnici budu inteligentni i energični u pogledu interesa države ili svojih poslodavaca, ali neupućeni i apatični prema svojim interesima.

"Budite oprezni", rekla je Judith. "Vaša obuka kao istoričar se pokazuje. Možda ste i vi inteligentniji nego što odgovara interesima ove kompanije. Ili mojim interesima, što se toga tiče."

"Ali upravo ste mi riješili problem. Pokušavao sam smisliti riječ za zaposlenike Woodruffea koji su ili dovoljno viši ili dovoljno tehnološki kreativni da bi mogli Pornografija koja vara ženu subvenciju za životnog partnera. Možemo ih nazvati našim 'honchos', kao što ste vi upravo uradio - zaposleni za koje se smatra da ispunjavaju uslove za subvenciju u okviru našeg programa Lifemate. Utvrđivanje tih pravila podobnosti, te podrške i subvencija koje će biti date, bit će najteži dio našeg posla."

"Žašto je to?" pitao sam je. "Ne bi trebalo biti previše teško sastaviti listu Woodruffeovih zaista vrijednih ljudi ili dati ponude strancima na osnovu njihovih životopisa i evidencije."

"U pravu ste. Te prosudbe možemo donijeti prilično lako i većinu vremena ispraviti. Problem je što ne možemo sebi priuštiti da izgledamo proizvoljno u načinu na koji ih donosimo. Ako ne možemo objaviti objektivne kriterije iza naših izbora, program će izazvati mnogo ogorčenosti i učiniti više štete nego koristi. Gledajući ljude koji su primljeni na subvenciju za životnog partnera, oni koji su odbijeni pitaće se: „Zašto on, a ne ja?“ Na ovaj ili onaj način, svi oni pritužbe će mi stizati i trebat će mi neki način da im odgovorim – neki način koji će većina ljudi prihvatiti kao razuman i pravedan.”

„To je gore od problema smanjenja broja zaposlenih. Kada kompanija otpušta ljude, oni nestaju – traže drugi posao.Kada se čini da su politike nepravedne prema zaposlenima koje želite da zadržite, većina njih ostaje da se žalite."

"Nećemo rješavati taj problem večeras, samo razgovaramo o tome. Želim da ga zadržite u pozadini dok budete upoznavali ovu kompaniju i vrste ljudi koje trebamo zaposliti. "Razgovaraću o tome u narednim nedeljama i mesecima. Nadamo se da će se pojaviti rešenje."

"Razumijem", rekao sam joj. Za početak, možemo li napraviti listu programskih komponenti koje ćemo morati da dizajniramo i predstavimo u nacrtu prije nego što budete spremni da date svoju preporuku Izvršnom komitetu. Znam za dva, do sada."

"Preporuke koje ćete dati!" prekinula je Judith. "Izvještaj koji ćemo predstaviti toj komisiji bit će pod vašim imenom, a ne mojim. Naravno, vi radite za mene i neće ići gore dok ne prihvatim i odobrim vaš rad. Razgovarat ćemo o programu stalno. Ali kao konsultant (vaša pozicija ovdje) vi ćete pisati, većinu stvarnog posla. Moj glavni posao je da upravljam ovim odjelom. Komponente programa i naš izvještaj komisiji će biti VAŠI rezultati. naši šalteri će opravdati novac koji mi je isplaćen kao subvencija što sam te uzeo za svog životnog druga. Onda ću platiti troškove držanja tebe izvan svojih ličnih sredstava i prijaviti te kao trošak u mojim poreskim prijavama. Zvanično, tako će to raditi za vas - a vjerovatno i za mnoge druge subvencije za bliske prijatelje."